Grupo Stratas Business
Executive Search

Liderança define o
futuro do seu
negócio.

Enquanto multinacionais vendem marca global, a Stratas entrega proximidade estratégica e precisão na escolha de líderes.

O Custo do Erro

Erro em liderança
custa caro.

Uma escolha equivocada no nível executivo não é apenas um problema de RH. É uma ameaça ao negócio inteiro.

Impacto na Cultura

Um líder desalinhado contamina times, destrói engajamento e acelera a saída de talentos.

Impacto nos Resultados

Decisões estratégicas equivocadas têm efeito cascata sobre metas, projetos e receita.

Impacto na Reputação

Lideranças instáveis afetam a percepção do mercado, parceiros e investidores.

O que está em jogo

27x
o salário anual é o custo estimado de uma contratação executiva errada
18 meses
é o tempo médio para um líder atingir plena produtividade
73%
das empresas relatam que liderança é o principal fator de retenção de talentos
Nosso Diferencial

O que nos torna
únicos neste mercado

Mapeamento Confidencial

Todo o processo é conduzido com máximo sigilo. Candidatos e empresas têm sua privacidade preservada em todas as etapas.

Avaliação Comportamental Profunda

Utilizamos metodologias estruturadas para mapear perfil comportamental, estilo de liderança e potencial de desenvolvimento.

Análise de Aderência Cultural

Avaliamos a compatibilidade do candidato com os valores, ritmo e estágio de maturidade da organização.

Visão Estratégica de Longo Prazo

Consideramos não apenas o momento atual, mas o potencial do líder para os próximos 3 a 5 anos do negócio.

Nosso Processo

Cada etapa é conduzida com rigor e confidencialidade.

01

Alinhamento Estratégico com Sócios

Reunião de imersão com a alta liderança para entender visão, desafios, cultura e expectativas para a posição.

02

Mapa de Mercado

Identificação e mapeamento confidencial dos profissionais mais relevantes do mercado para o perfil desejado.

03

Abordagem Sigilosa

Contato personalizado e discreto com candidatos potenciais, preservando a reputação de todos os envolvidos.

04

Avaliação Estruturada

Entrevistas profundas, testes comportamentais e análise de trajetória para validação técnica e cultural.

05

Painel Consultivo

Apresentação dos finalistas com análise comparativa, relatório executivo e recomendação estratégica da Stratas.

Nossas Garantias

Comprometimento que vai além da contratação.

Garantia Estendida

Se o profissional sair nos primeiros meses por qualquer razão relacionada ao fit, realizamos novo processo sem custo adicional.

Período de garantia superior ao mercado

Acompanhamento Pós-Contratação

Não encerramos o trabalho na contratação. Acompanhamos a integração e os primeiros meses do novo líder na empresa.

Suporte durante o período de onboarding

A próxima grande liderança
do seu negócio começa aqui.

Converse com nossos especialistas em Executive Search e descubra como encontrar o líder certo para o próximo capítulo da sua empresa.